デントパス

歯科医師のキャリアパスを、 技術で支える「デントパス」

  • 国家試験合格直後からの
    キャリア形成準備コース
  • 新人の
    キャリア形成準備コース
  • 中堅の
    キャリア形成再設計コース
  • 次世代を見据えた
    ベテラン・キャリア形成コース
ご相談・お問い合わせ

「歯科医師のキャリアパスを技術で支える」
SEIKO デントパスの考え方

「歯科医師のキャリアパスを“技術で支える”」という観点で見ると、
ポイントは 各キャリア段階で必要となる技術をどう積み重ねるか にあります。

初期キャリア 国家試験合格・研修医~

ポイント

幅広い基本技術を確実に身につける

  • 保存修復、根管治療、補綴、抜歯などの基礎技術を“正確に・再現性高く”行えること
  • ラバーダム、拡大視野、無菌操作など「質を底上げする共通スキル」の習得。
  • インフォームドコンセント(説明力)や記録(症例写真・カルテ整備)も技術の一部として磨く

この段階での技術は、信頼される臨床家になるための土台
将来の専門化・開業の基盤になる。

中堅キャリア 勤務医~分院長候補期

ポイント

収益と差別化に直結する技術を選択的に強化

  • インプラント、矯正、審美補綴といった高付加価値分野のスキルを集中して学ぶ
  • 根管治療や歯周治療など、紹介・リピートを生む基盤技術の精度を上げる
  • 経営視点:症例の選択、カウンセリング、チーム医療マネジメントも「技術」と捉えて磨く

この段階では、「稼げる技術」+「患者を離さない技術」がキャリアを支える。

開業医/専門医キャリア期

ポイント

技術をブランド化して経営の軸にする

  • 自分の強みとなる技術を前面に出し「○○ならこの医院」と言われる存在になる。
  • 高度治療(全顎補綴、骨造成付きインプラント、包括的矯正)や予防管理システムを確立。
  • 技術を「医院全体に浸透させる」=スタッフ教育・プロトコル化も経営を支える技術。

技術力をブランド化・組織化することが、開業後の安定収益や差別化の決め手

専門医・講師・指導者キャリア期

ポイント

技術を“伝える力”に昇華する

  • 講演・執筆・研修で技術を外に発信し、自身の価値を高める。
  • 専門医・指導医資格や国際学会での認知を得ることで、専門家としてのキャリアを築く。
  • 後進指導も技術であり、体系化して伝える力は業界内での差別化につながる。

最終的には、「技術を自分で使う」から「技術を社会に広げる」へ

技術で支えるキャリアパスの本質

段階ごとに必要な技術は異なるが、
常に「臨床の質」と「患者との信頼」を底に置くことが共通点。

私たちについて

技術は単なる手技ではなく、診断・説明・記録・教育・経営にまで広がります。それぞれのライフステージに応じたキャリア形成を着実に積み重ねていただけるよう、指導医を中心とした専門部局が教育プログラムを提供します。
その積み重ねが「安定した収益」と「持続的なキャリア形成」を支えることとなるでしょう。

では、「キャリア段階 × 必要技術 × 支える力」をマトリクス表で整理しました。

歯科医師キャリアパス × 技術で支えるポイント

キャリア段階 必要技術 技術が支える力
初期(研修医~勤務医)
  • 保存修復・根管治療・補綴・抜歯など基本手技
  • ラバーダム・拡大視野・無菌操作
  • 診断力(X線・CBCT読影)
  • 説明・記録技術
  • 信頼形成の土台(患者が安心して任せられる)
  • 広く経験することで将来の専門化や開業の選択肢を確保
中堅(勤務医中期~分院長候補)
  • インプラント・矯正・審美など高付加価値分野の技術
  • 根管治療・歯周治療など再治療を防ぐ精密手技
  • カウンセリング力・接遇スキル
  • チーム医療マネジメント
  • 稼ぐ力の源泉(自費率・単価アップ)
  • 差別化(特定分野に強みを出す)
  • 組織の中でリーダーシップを発揮
開業医/専門医
  • 高度治療(全顎補綴、骨造成付きインプラント、包括的矯正)
  • 診療プロトコル化・スタッフ教育
  • 経営管理(財務・マーケティング・MEO対策)
  • ブランド確立(「○○ならこの医院」)
  • 安定収益基盤(リピート患者・自費率・紹介患者)
  • 技術を医院全体に浸透させる力
専門医・講師・指導者
  • 学会発表・論文執筆
  • 専門医・指導医資格
  • 教育技術(講義・研修・プレゼン)
  • 最新知識のアップデート
  • 業界内での地位向上(専門家・リーダー)
  • 技術を「伝える力」に昇華し後進育成
  • 社会的信頼・国際的認知

まとめ

初期
基盤技術で信頼を作る
中堅
収益直結の技術を伸ばし差別化
開業
技術をブランド化・組織化して安定経営
指導者
技術を伝える力に変えて業界での地位を築く